Coach Haarlem
Loopbaan en
werkgeluk
Loop je vast in je werk, haal je er geen energie meer uit? Of wil je iets anders maar weet je niet wat? Na 5-6 sessies (12-14 weken) heb je inzicht hoe dit komt, heb je een goed beeld van je drijfveren, energiegevers, patronen en toekomstwensen.
Ben je klaar om gerichte stappen te nemen zodat je weer meer plezier ervaart in je werkende leven? Plan dan een vrijblijvende telefonische intake.
Ik werk met plezier voor
Resultaten door loopbaan coaching, word gelukkiger in je werk.
Wanneer je aan de slag gaat met mij als loopbaancoach kun je de volgende resultaten verwachten:
- Je hebt inzicht in je drijfveren, kwaliteiten, werkstijlen, ontwikkelpunten èn de factoren die jouw persoonlijke werkgeluk beïnvloeden.
- Je hebt een helder beeld van wat jouw persoonlijke ambities, wensen, behoeften, interesses en energiegevers zijn.
- Je begrijpt waar mogelijke ineffectieve patronen of belemmeringen bij je zitten en hoe je deze kunt overwinnen.
- Je bent je bewust van welke vaardigheden je mogelijk nog te ontwikkelen hebt, nu of in de toekomst.
- Als je een stap wilt maken naar een andere baan heb je een beeld bij welke organisaties en functies goed bij je passen, hoe je de arbeidsmarkt kunt benaderen en hoe je jezelf kunt presenteren.
Wil jij met een loopbaancoach aan de slag en energieker en gelukkiger worden in je werk? Plan een vrijblijvende intake. Na het intake gesprek weet je hoe het loopbaancoach traject er voor jou uit zal zien en welke resultaten je kunt verwachten.
Wil je meer informatie of een vrijblijvend intake gesprek?
Zo werken wij aan jouw loopbaantraject
We starten het coach traject met een persoonlijke drijfverenanalyse. Deze Profile Dynamics analyse geeft je inzicht in je drijfveren, het maakt duidelijk waar je energie van krijgt en wat je energie kost, hoe je omgaat met veranderingen, wat jouw voorkeuren zijn op het gebied van functie en taken en in welke cultuur jij graag werkt. Daarna brengen we in kaart: wie ben ik, wat wil ik, wat kan ik en waar loop ik tegenaan. Ook zoemen we in op de 3 pijlers van werkgeluk: zingeving, voldoening, plezier & verbinding. Door middel van een vragenlijst krijg je inzicht wat voor jou belangrijk is in je werk. Tevens brengen we in beeld wat jouw kwaliteiten zijn, je uitdagingen en ontwikkelpunten. Vervolgens gaan we kijken naar je ambities, wensen en behoeften in een baan. En hoe het komt waardoor je nu vastzit of belemmerd wordt in je ontwikkeling.
Als je echt een andere soort baan wilt of naar een andere organisatie wilt overstappen, dan maken we soms ook gebruik van een beroepskeuzetest om goed beeld te krijgen bij je voorkeuren, interesses en werkstijlen. Daar komen mogelijk passende beroepen uit op basis van jouw profiel.
Met behulp van al deze inzichten wordt er steeds een duidelijker beeld geschetst hoe een vervolgstap in je loopbaan er uit kan zien, waarvan je enthousiast en gemotiveerd raakt. We komen dan in de fase van hoe presenteer ik mezelf, vacatures zoeken, netwerkgesprekken voeren en solliciteren.
Een loopbaan coach traject is ongeveer 6 sessies (iedere 2 a 3 weken) en wordt vaak vergoed door de werkgever.
“Mariëlle stelt de juiste vragen waardoor je tot mooie inzichten komt.”
Reviews
Kennismaken?
Wil je weten hoe ik jou verder kan helpen? Laat je gegevens achter en ik neem contact met je op.
Vrijblijvend intakegesprek
Wil je weten hoe ik jou kan helpen met het bereiken van jouw doelen? Of heb je een onderwerp waarin je graag gecoacht wil worden?
Neem gerust contact op voor een vrijblijvend intake gesprek. Na dit gesprek weet je precies hoe ik jou kan helpen.